美国最近从硅谷科技巨头接受了四名陆军预备队，以加入美国陆军预备役“ 201团队”作为后备上校。这四位高管是硅谷国防技术公司首席技术官Sankar“ Zhenzhi Jingqiu”，Metatronic Platform Company，Bosworth，OpenAI首席产品官和前OpenAI研究总监McGru的首席技术官。他们每年将服务约120个小时，并且可以远程和偶然地工作，而无需参加严格的新兵基础培训。根据数据，“ 201团队”直接为美军转型计划提供服务，该计划旨在删除过时的系统并采用“双重军事和平民”商业技术，以使部队更简单，更聪明，更致命。 Wei Dongxu回顾了美国陆军，吸收了Tsilicon Valley Alanto科学，并且技术主要是连接到高科技来源。这些高管掌握了基本的TE人工智能领域的精神病学和高端资源。在成为中尉的预备役上校之后，他们的主要任务是为美国陆军提供战略建议，以开发智能战斗系统，并最大程度地利用硅谷的技术资源来帮助美国陆军开发AI武器并无需平台而进行先进。将来，将在人工智能系统中种植传统的美国陆军战斗平台，例如坦克，装甲车，自域火炮和火箭发射器，以提高战斗的有效性。此外，美国陆军将在拉巴南开发多个无人机，没有车辆，这一切都需要硅谷的技术支持。 Wei Dongxu说，硅谷科技巨头高管的参与将推动他们的变化和改革。通过使这些高管直接成为后备上校，美国陆军希望采取捷径并利用其资源从Silico吸收先进的技术N山谷。但是，这些高管还将借此机会为自己的亲密关系的自己的公司或公司赢得更多的国防命令。从本质上讲，就像美国军方一样支持新一代的军事巨头。尽管这些公司无法开发和生产坦克，喷气式战斗机，飞机和洲际导弹，但它们对人工NA智能和先进算法具有绝对的好处，并且可以在美国智能系统的建设和开发中产生新的垄断。